想考公务员,大都是冲着公务员待遇福利好,朝九晚五双休,社会地位高,稳定等优点去的。那么该如何备考呢,在此给大家5个忠告!1、学会选择岗位岗位选的好,就能躺着上岸。有的岗位只有几个人报名,报名后基本躺着进面试,稍作准备就能上岸,真是羡煞旁人。这种岗位一般是条件严格,可能是限专业、限户籍、限应届。对于小众专业肯定会觉得有的选就不错了,所以仅建议大家能选有限制的就别去挤三不限,尽量选择条件限制多、报名人数...
发布时间:2021-09-23根据往年国家公务员考试公告公告发布情况来看,例如:2021国家公务员考试公告发布官网为中央机关及其直属机构2021年度考试录用公务员专题网站。届时,还需考生实时关注相关信息。下面为2021国家公务员考试公告,以飨考生:根据公务员法和《公务员录用规定》等法律法规,国家公务员局将组织实施中央机关及其直属机构2021年度考试录用一级主任科员及以下和其他相当职级层次公务员工作。现将有关事项公告如下:一、报考条件(一)具有中...
发布时间:2021-09-22在公务员面试当中,所有的结构化题型无非包括两大类,一种是解决问题能力,一种是综合分析能力。其中,在解决问题当中有一种突发事件处理题目,在结构化面试当中考查的频率比较高,这种题型的设问情景通常是日常工作过程中的一些突发状况等,时间要求比较紧张,要求考生能够第一时间采取合理有效的措施去解决问题,重点考察的是考生的应急应变能力。很多考生不知道如何在这种题目当中去充实自己的答题内容,往往说了几句话之后就草...
发布时间:2021-09-18公务员面试作为必不可少的环节,小伙伴们,你准备好了吗?接下来,我们给大家分享一下关于面试考试答题时间的合理规划!一、按照部门考情进行答题时间规划1.税务局、海关:结构化小组,场外备考15分钟,场内三位考生答题、点评共计42分钟,要求每道题目作答只能2分钟;2.铁路局:结构化面试,20分钟4道题目;3.统计局:结构化面试,材料题,20分钟4道题目;4.银保监会:结构化面试,30分钟6道题目;5.证监会:结构化面试,20分钟4...
发布时间:2021-09-17面试与笔试最大的区别就在于,面试的考察更全方位、更立体,难度也就更大,这就意味着,在面试考场中,考生不仅要能够在短时间内流畅地回答出考官提出的问题,也要能够在面试全程给考官留下良好的印象,才能有机会获得考官的青睐。那么接下来我们就从结构化面试的各环节跟大家分享几点经验,给各位考生作参考。是否敲门要灵活结构化面试中一般会有引导员来引导大家进场,所以是否需要敲门大家一定要灵活把握。如果考场门本身是开着...
发布时间:2021-09-17一、题型认知归纳概括是统考《综合应用能力》中的常见题型,对于考生关于材料的阅读理解能力把握要求较高,往往会直接给定作答对象及主体,回到材料中进行相应寻找。要求考生:1、要点寻找全面、准确,不遗漏要点关键词。2、对于要点具备一定的加工整合能力,以求答案书写的最优化。此类题型在统考《综合应用能力》中出现频率较高,考生们应加强重视。二、解题技巧1、把握材料能力至上。归纳概括题并没有过多的逻辑和格式上的要求...
发布时间:2021-09-15凡是通过申报可以立项的课题,其立项依据必须达到相关单位或专家认可的标准。因而,课题负责人要重视课题立项依据,要在这方面多加思考,否则会吃大亏。那么,什么是课题立项依据?课题立项依据,就是课题负责人研究某一选题是根据什么得出的,也就是课题选题背景或者课题研究意义以及相关选题方向国内外研究现状。它是课题申报书中的必填项,是课题立项的重点考核项。想要对课题立项依据有更深的了解和认识,参考范例是不错的方法...
发布时间:2021-09-15其实想要在公务员面试能够有高分并且脱颖而出的话,作为过来人面试备考必须经历过以下几个阶段:僵化—固化—优化—个性化几个阶段。“僵化”基本就是可以理解为零基础状态。那么对于“固化”也就是说你在参加培训后老师会给你一个框架,也可以理解为是“模板化”,个人倒是不会觉得培训完面试就会变得模板化,因为要在老师的讲解后去独立思考,进而突破那些条条框框,其实这也就是第三与第四阶段的“优化”与“个性化”。“优化”,...
发布时间:2021-09-14一、面试中考生常见问题1、答题内容套路化、模板化严重,千篇一律。常见的套路化答题:综合分析题中开头来一句“关于……的问题,要辩证地看。”,辩证地看待问题自然是需要的,但是大部分考生只懂得说出这句话,引起考官的期待,而后面的内容却完全体现不出辩证思维,反而会很低分。所以,请不要说这句正确的废话,把你的辩证性体现在具体的答题内容中即可。 2、语言不流畅,卡顿严重。在实际的面试过程中,几乎没有考生能够从头...
发布时间:2021-06-25随着当前面试考试愈发测查考生综合能力的新形势下,面试考生该如何准备才能让考官眼前一亮,如何在细微之处体现自身的涵养,接下来,为你解答公务员面试礼仪。首先,我们在谈论面试礼仪时,要先探讨,礼仪到底是什么?难道就是45°鞠躬?还是一副职业的笑容?恰恰都不是。其实礼仪本身就存在于生活的方方面面,当我们看到陌生人会礼貌性的握手,露出善意的微笑,当我们和别人交谈时耐心的倾听。其实礼仪,就是我们涵养的体现。自然...
发布时间:2021-06-252022省考与2022国考已近在眼前,这两个考试都是考生们成为公职人员的好机会,但很多人对国考、省考的概念还是比较模糊,在选择时总犹豫不决,今天带大家好好了解两者之间的区别。一、组织单位不同省考与国考的根本区别是由考试组织部门、招录单位和地域范围决定的。二、考录机关不同按照考录机关的层级、隶属关系,公务员考录的职位可以分为中央和地方两大序列。三、国考与省考的招考对象范围不同国考和省考的招考对象均为符合各项...
发布时间:2021-06-24从大类上来说,分为中央和地方两种形式。中央和地方考试单独进行,不存在从属关系,可以根据自己要报考的政府机关部门选择要参加的考试,也可同时报考,相互之间不受影响。具体来说,公务员考试分为5个种类:国考、省考/市考/区考、选调生考试、遴选以及聘任制公务员。1、国考国考指中央、国家机关公务员考试。它的招录机关一般是中央国家机关,采用全国统一考试的形式,对于往届生来说招考条件相对限制多,岗位少,但是对应届生来...
发布时间:2021-06-22在公务员考试备考的过程中,各位同学需要按题型分类进行不同类型的复习备考工作。而提出对策类型题作为公务员考试中承上启下的一类题型,大家自然也需要付出足够的努力来复习准备。那么在我们同学复习备考的过程中,有关提出对策题我们应该注意哪些方面呢?我们一起来看看吧!一、注意审题,明确作答要求对公务员考试中的任何题型而言,首要任务就是明确题目类型及作答要求。对提出对策类型题而言,我们更应该注意审题和题目要求。...
发布时间:2021-06-21关于公务员面试的礼仪,大部分的考生并不陌生,但是在实际的考场里要么是过度紧张,手忙脚乱,要么是矫枉过正,形式大于内容。礼仪本身核心是能够做到尊重考场、考官,整体姿态落落大方,在考场中做到慎言慎行即可。下面我们结合考生的实际情况,给大家列举了考场中常见的几种误区,帮助大家有效避“坑”。一、过度追求流程完美在公职考试中,考生从候考室进入考场可以有问好、鞠躬、致谢、落座、结束答谢等环节,重点是体现考生的...
发布时间:2021-06-21